集团公司百名骨干员工赴日本考察学习
发布时间:
2019-09-30
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2016年,黄董明确提出向日本企业学习,学习日本企业的精益生产,学习日本企业的认真坚持,学习日本企业对产品质量的精益求精。也曾多次在各种会议上进一步明确向日本企业学习,把标准化工作推向深入,选择优秀的日本印刷企业作为学习的标杆,派出百名管理骨干赴日本考察学习,对标提升公司制造水平和管理水平。
黄董在2016年总结大会上的讲话《思治》中提出,日本企业的长寿秘诀:第一,坚持本业;第二,精益求精。日本人的优点:认真、干净、诚实、热情不给人添麻烦、集体主义精神、守秩序,讲纪律、开放、讲礼貌。我们也要坚持做大做强我们的本业——至远印刷,也要学习日本人优秀的品质。
2019年9月3日-22日,为贯彻落实向日本企业学习,公司组织各部门骨干力量共计73人,分三批到日本学习。对标学习了五家制造型企业,分别是小林製薬株式会社、三和制作株式会社、YAKA GROUP、作道印刷株式会社、舞昆のこうはら。通过这几家企业的参观学习,真正能够感受到日本人的敬业精神,学习到他们凡事讲原则、工作标准化、依文件行事并执行到位的工作态度。
公司一直在强调彻底的、不折不扣的执行力;怎么讲就怎么写,怎么写就怎么做,这些都是我们一直以来积累经验形成的工作作风。向日本企业学习,是一项长期坚持的工作,将日本企业优秀的管理方式与至远文化相互结合,形成一套属于至远的管理运作模式,我们将会共同奋进。
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